「過労死等の防止のための対策に関する大綱」について
「過労死等の防止のための対策に関する大綱(以下、大綱)」についてが、令和3年7月30日の閣議で決定されました。
大綱は、「過労死等防止対策推進法」に基づき、おおむね今後3年間における取組について定めるものです。
今回の変更は、平成30年に続き、2回目となります。
新しい大綱の構成を確認しておきましょう。
厚生労働省は、この新たな大綱に基づき関係省庁等と連携しながら、過労死ゼロを目指してします。
数値目標が引き上げられた「勤務間インターバル制度」には特に注目です。
今後、その導入に向けた取組みの推進が加速していきそうです。
大綱は、「過労死等防止対策推進法」に基づき、おおむね今後3年間における取組について定めるものです。
今回の変更は、平成30年に続き、2回目となります。
新しい大綱の構成を確認しておきましょう。
「過労死等の防止のための対策に関する大綱」(新大綱)の構成(厚労省資料)
厚生労働省は、この新たな大綱に基づき関係省庁等と連携しながら、過労死ゼロを目指してします。
数値目標が引き上げられた「勤務間インターバル制度」には特に注目です。
今後、その導入に向けた取組みの推進が加速していきそうです。